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<박성민외 3명> 여성 관리자 경력개발활동 제고를 위한 가정 및 직장 구성원의 역할: 일-가정 양립의 매개효과를 중심으로
<키워드> 여성 관리자, 경력개발활동, 일-가정 양립, 가족・직속상사・최고경영자 지원